今年以來，市擔(dān)保集團(tuán)結(jié)合自身實際，堅持“三個強(qiáng)化”推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力保障。

一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實廉政責(zé)任。集團(tuán)黨委書記嚴(yán)格落實第一責(zé)任人責(zé)任，定期研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，牽頭對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)進(jìn)行分解，堅持將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)拓展、運營管理等業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同落實、同推進(jìn)。集團(tuán)黨委委員落實“一崗雙責(zé)”，采取日常提醒、會議強(qiáng)調(diào)、談心談話等方式，層層傳導(dǎo)壓力，促進(jìn)全體黨員人人履責(zé)，有效凝聚黨風(fēng)廉政建設(shè)齊抓共管的強(qiáng)大合力。

二是強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，堅定理想信念。全年共開展黨委理論中心組集中學(xué)習(xí)12次，同時為充分?jǐn)U大思想教育影響力和廉政教育的警示威懾力，結(jié)合每周“擔(dān)保大課堂”、每月支部主題黨日開展全體員工集中學(xué)習(xí)。全年開展“黨紀(jì)一小時”宣講5次、集中觀看警示教育影片4次，通報各類典型案例40余件，召開家庭助廉座談會，簽訂《家庭助廉承諾書》，全年開展各類學(xué)習(xí)教育40余次。

三是強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，提升工作效能。開展“作風(fēng)建設(shè)年”“效能提升年”活動，堅持把轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)服務(wù)作為加強(qiáng)黨員干部廉政意識的有效舉措。始終堅持問題導(dǎo)向和目標(biāo)導(dǎo)向，結(jié)合工作實際，扎實深入開展“虛躲冷粗假”等“四風(fēng)”問題專項整治。全體黨員干部自查自糾，開展問題整改，切實推動整改落實的過程成為加強(qiáng)自身建設(shè)、提升工作能力的過程，用整改落實的實際成果推進(jìn)集團(tuán)各項工作。